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40 anos de história
A nossa Instituição
O INESC TEC conta com um modelo de gestão único e diferenciador, aprimorado ao longo dos seus anos de história. Refletindo a nossa posição distinta entre a academia e a indústria, a gestão do INESC TEC visa o equilíbrio a cultura académica de liberdade científica e diálogo com uma abordagem focada na eficiência e responsabilidade em termos de gestão, seguindo um modelo híbrido. Assim, concedemos uma grande liberdade aos Centros de I&D para definirem a sua própria orientação e estabelecerem as suas atividades, nutrindo a liberdade individual de cada membro na nossa comunidade. Esta liberdade é sempre acompanhada de um interesse em preservar a continuidade da geração de conhecimento, assegurando uma visão conjunta e coerente da evolução da instituição, ao invés de apoiar uma mera agregação de políticas fragmentadas.
Por outro lado, fomentamos uma cultura de responsabilidade a todos os níveis de gestão, apoiada por serviços profissionais que informam, apoiam e prestam contas pela organização e pela sua atividade.
Conheça a nossa Comunidade
Participação noutras Entidades
Com vista a promover a partilha de conhecimento e competências, o INESC TEC é, atualmente, membro pleno de mais de 50 associações, a nível nacional e internacional. Para além da participação nas suas atividades, o INESC TEC integra diversos Conselhos, Comités e Grupos de Trabalho – promovendo, assim, a recolha e partilha de conhecimento com outros especialistas de renome, nas suas áreas de atuação.
Mais: o INESC TEC apoia o lançamento de spin-offs baseadas em tecnologia, criadas especificamente para desenvolver e explorar a propriedade intelectual gerada pelo INESC TEC. Ao longo dos anos, tem garantido a pré-incubação de novos projetos empresariais ou start-ups, em fase de teste; atualmente, usufrui de participação em spin-offs mais recentes ou em desenvolvimento.
Documentos Institucionais
Nesta secção, disponibilizamos documentos oficiais que refletem a nossa identidade, missão, governança e visão estratégica – mais concretamente, relatórios anuais, planos estratégicos, estatutos, cartas de compromisso ético e outras referências que orientam e comunicam o compromisso da instituição com a transparência, a excelência e inovação.